وزارة التعليم السعودية تعلن آلية منح إجازة أسبوع نهاية العام للمعلم المنتدب جزئيًا أو كليًا

صرحت اليوم مصادر موثوق فيها عن آلية منح إجازة أسبوع نهاية العام للمعلم المتوقع اعتمادها  في نهاية العام الدراسي من قبل وزارة التعليم السعودية، والتي ستنطلق من انتهاء الدوام ليوم الخميس 24-11-1443هـ، وهذا الحافز موجه فقط للمعلمين ممن تم تكليفهم بسد نقص الصف الدرسي، ويمتلكون نصاب تدريسي يقدر بستة عشرة حصة فاكثر، والآن سنتعرف عبر الفقرات القادمة على الآلية التي سيتم اتباعها.

آلية منح إجازة أسبوع نهاية العام للمعلم

قامت مصادر موثوق فيها بتوضيح آلية منح إجازة أسبوع نهاية العام للمعلم سواء المنتدب جزئيًا أو المنتدب كليًا في مدارس غير مدارسهم الأساسية لدى نهاية العام الدراسي، والتي ستنطلق مع انتهاء دوام يوم الخميس الموافق 24-11-1443هـ وذلك في حال بلغ نصاب المعلم حوال 16 حصة وما يزيد على أن يلتزم بتطبيق وتسليم كافة الأعمال والتنسيق والتعاون مع مدير المدرسة التي تم تكليفه بها وذلك في حال كان المكلف جزئي ما بين المدرستين.

كما يتم منح المعلم الذي تم تكليفه بتدريس تخصص آخر غير تخصصه الأساسي لدى المرحلتين الثانوية والمتوسطة في مدرسته الأساسية أو في مدرسة أخرى، إجازة أسبوع مع انتهاء العام الدراسي على أن تنطلق من انتهاء دوام الخميس الموافق 24-11-1443هـ في حال تجاوز نصابه عن 16 حصة فما أكثر على أن يلتزم بتطبيق وتسليم كافة أعماله على أن يتم التنسيق مع مدير المدرسة الذي تم تكليفه بها في حال كان مكلف جزئيًا بين كلا المدرستين.

إجازة أسبوع نهاية العام للمعلم

وبعد توضيح آلية منح إجازة أسبوع نهاية العام للمعلم، فنريد التنويه بأن هذا الحافز خاص بالمدرسين ممن تم تكليفهم بسد العجز في الصفوف الدراسية، ويمتلكون نصاب تدريسي يقدر ب16 حصة فيما أكثر، وبالتالي فإن من بلغ إجمال نصابه أقل من ستة عشرة حصة فسيتم الاعتذار عن عدم حصوله على الحافز، فالحافز سيكون للمعلم الذي يقوم بتدريس تخصص آخر غير تخصصه لدى المرحلة المتوسطة أو المرحلة الثانوية.

ولا تتضمن المعلم الذي يُدرس المواد التي لا يوجد مدرس لها، وقد وردت آلية تسديد الاحتياجات لدى مصفوفة التخصصات مثل مادة المهارات الحياتية ومادة التفكير وغيرها من الموارد التي وردت بالمصفوفة، بالإضافة إلى أنه لا يتضمن المرحلة الابتدائية، كما أن منح الحافز مرتبط ارتباط وثيق بتطبيق وتسليم كافة أعماله.

ماذا يحدث في حال قام المعلم بتنفيذ وسليم جميع أعماله؟

كما قامت المصادر  الموثوق فيها بالإشارة أنه في حال قام المعلم بتنفيذ وتسليم كافة أعماله، فإنه يجب على مدير المدرسة الحرص على منح المعلم الحافز الخاص بالإجازة لأسبوع بصورة مباشرة، وإذا لم ينتهي المعلم من تطبيق وتسليم كافة أعماله، فسيتم الاعتذار له في عدم حصوله على الإجازة، وبالتالي لن يتم منحه حافز للإجازة، حيث يمكن لمدير المدرسة أن يبلغ المعلم بأهمية حضوره لدي يوم الاختبار المتعلق ه في حال تطلب الأمر ذلك، على أن يتم منحه الحافز في باقي الأيام.